3月24日至28日，中国红十字会总会在山西太原举办全国红十字“救在身边”经验交流活动。活动旨在深入学习贯彻习近平总书记重要致信精神，落实《中国红十字事业发展规划纲要（2025—2029年）》要求，部署2025年赈济救护重点工作，交流“救在身边”赈济救护工作经验。全国红十字系统150余人参加活动。
在经验交流活动中，浙江省红十字会、绍兴市红十字会分别介绍了社会应急力量救援队伍分类分级测评、构建新型应急救护制度体系等工作经验，东阳市红十字救援队分享了党建工作经验。
近年来，浙江省红十字系统依法履职尽责，深化改革创新，聚焦主责主业，打造“救在身边”特色工作品牌，推动红十字事业高质量发展取得新进展新成效。连续第三年在全国红十字系统透明度指数评价中获得第一；全国首个红十字救援队伍培训体系建设试点落地浙江；参加首届全国红十字救援队大比武活动，获奖数量位居省级红会第一名；“博爱先锋·救在身边”入选全省机关首批“双建争先”工程品牌名单；“救在身边”红十字志愿服务入选首批省级志愿服务示范品牌。
延伸阅读：
浙江省红十字会分享社会应急力量救援队伍分类分级测评工作经验
浙江省社会应急力量救援队伍数量多、活动多、思想活跃、能力较强，培育管理工作任务重。2022年7月，省应急管理厅、省财政厅、省民政厅、省红十字会印发《关于深化社会应急力量救援队伍培育和管理的意见》，明确建立测评机制、开展能力测评、实行“扶优劣汰”。2023年3月，省应急管理厅、省红十字会印发《社会应急力量救援队伍能力建设分类分级测评工作实施方案》，建立了测评工作机制，明确测评标准，组建测评专家队伍。两年来，全省160多支队伍完成了三类、三级200多个专业测评，其中有红十字救援队80多支。2024年11月下旬至2025年春节前，应急管理部在全国启动社会应急力量分类分级测评试点工作，广东、福建、浙江三省7支队伍参加并顺利通过测评，其中浙江省4支，有3支是红十字救援队。
绍兴市红十字会分享构建新型应急救护制度体系工作经验
近年来，绍兴市红十字会作为总会赈济救护部基层联系点，一是通过争取政策保障、推动法治引领、制定制度体系高站位谋篇布局；二是通过加强专兼职队伍建设、加大师资能力培养和打响“第一响应人”品牌多层面锻强队伍；三是通过加强阵地建设、应急救护培训向基层延伸和打造数字化赋能新平台全方位筑牢根基。截至目前，已累计培训应急救护持证人员37万人次，普及305万人次。一年来涌现45个先进典型，比往年增长2.7倍。今年2月，总会应急救护工作改革试点落户绍兴。
东阳市红十字救援队分享红十字救援队党建工作经验
东阳市红十字救援队于2016年5月成立党支部，现有党员队员34名。9年来，救援队加强党建引领，为队伍健康持续发展注入“红色引擎”，赋能救援队规范化、专业化建设，实现了从“草台班子”到“红色铁军”的转变。截至2024年底，救援队有救援装备价值800余万元，队员200余人，年均活动500多次，志愿服务时长达2万余小时，队伍先后入选全国学雷锋志愿服务“四个100”先进志愿服务组织、5A级社会组织、浙江省清廉社会组织建设百家范例等。一批队员获评省政府个人二等功、三等功和“浙江好人”“金华好人”等。
