王冬梅常务副会长作主题发言
高翔专职副会长部署下半年主要工作
研修班现场
7月16日至18日，省红十字会在绍兴举办全省红十字会系统2014年度领导干部研修班。研修班紧密结合当前社会治理的新要求和红十字会工作实际，认真学习贯彻十八届三中全会精神和国务院《关于促进红十字事业发展的意见》、省委省政府《关于加快发展红十字事业的意见》精神，深入研讨如何进一步激发组织活力，积极参与社会治理，推动红十字事业科学发展。
省红十字会党组书记、常务副会长王冬梅作了“激发组织活力参与社会治理 推动红十字事业科学发展”的主题发言。她指出，党的十八届三中全会《决定》提出，要“创新社会治理体制”、“改进社会治理方式”、“激发社会组织活力”。这充分体现了我们党执政理念的根本转变和执政方式的重大创新，为社会组织的发展提供了难得的机遇和广阔的发展空间。
她强调，全省各级红十字组织要提高认识，把握机遇，立足组织实际，着眼未来发展，进一步激发组织活力，主动参与社会治理，推动红十字事业科学发展。一是要认清形势，抓住机遇，切实增强参与社会治理的主动性。参与社会治理是红十字组织贯彻落实十八届三中全会精神的必然要求，是红十字组织有效承接政府转移职能的竞争平台，是红十字组织践行人道使命的重要途径。二是要摸清现状，找准定位，科学分析参与社会治理的优劣势。各级红十字组织必须清醒认识自身的优势和劣势，找准定位，厘清在社会治理中自身的位置、空间和作用，扬长避短，争取主动。三是要理清思路，多措并举，最大限度激发组织活力。各级红十字组织要从完善体制机制、创新服务方式、打造核心品牌、加强队伍建设、增强组织实力、整合社会资源等六个方面着眼，最大限度地激发组织活力。
与会人员围绕会议主题，结合各地、各处室（单位）实际，精心准备，深入思考，进行了热烈的交流和讨论。通过学习、交流和讨论，进一步坚定信心，振奋精神，开拓创新，把红十字事业不断推向前进。
省红十字会党组成员、专职副会长高翔就下半年主要工作作通报、部署。党组成员、秘书长何乐琴，巡视员韩金海，各设区市、义乌市红十字会常务（专职）副会长，省红十字会机关及直属单位副处以上干部共30余人参加研修班。
研修班期间，与会人员还共同观摩了浙江省消防总队培训基地，参加了关于灾害事故现场逃生的应急培训，并进行了团队训练。
