为全力打造好红十字品牌，提高群众自救互救的能力，彰显红十字会保护人民群众生命和健康的宗旨。磐安县红十字会积极争取县委、县政府的支持，将现场救护培训列入县政府2012年重点工作，作为县红十字会主要工作有序开展。
一是争取支持。第一，政策支持。县红十字会积极争取县委、县政府的支持，在去年县府办下发《磐安县开展群众性现场救护培训工作方案》基础上，今年将加强现场救护培训，提高自救互救能力，作为2012年县政府加强和创新社会管理的重点工作之一，写入2012年的县政府工作报告，列入县政府年度目标考核。第二，财力支持。2012年，财政预算现场救护培训专项经费12万元，爱心企业家捐赠5万元设立现场救护培训专项基金，专门支持我县现场救护培训工作，为我县全面开展现场救护培训工作提供了财力保障。
二是明确职责。第一，分解任务。成立由县府办、应急办、公安、交通、旅游等部门组成的现场救护培训领导小组，通过县政府下发《加快推进2012年群众性现场救护培训工作的实施意见》（磐政办[2012]7号）文件，明确各部门职责，将2012年现场救护培训工作任务进行分解，优先培训重点部门、行业和农村，要求全县每个行政村都有一名经过红十字会培训的救护员。努力在全县范围内形成政府重视、部门职责明确、群众积极参与的现场救护培训新格局。第二，实施考核。将现场救护培训工作作为年度目标任务，对公安局、交通局、旅游局、住建局、国土局、安监局、经商局、供电局、教育局等机关和各乡镇进行专项考核。
三是精心准备。第一，师资队伍。县红十字会共选派了2名干部参加省救护员师资培训班，取得省发的现场救护培训师资格证书，为我县顺利开展现场救护培训工作奠定了基础。第二，培训课件。为使培训取得良好的效果，红十字会救护员培训师根据自身的优势，结合多年医学临床工作经验，对课件进行了精心的准备，多次邀请老前辈、专家进行试讲观摩，修改完善培训课件内容，保证培训质量。第三，培训物资。利用财政、博爱专项基金，购置心肺复苏模拟人等设备，编印通俗易懂、简单实用的现场救护培训用书、测试题，认真做好培训的前期准备工作。
四是组织培训。第一，有序组织。由乡镇、部门筛选有爱心、有一定文化知识的人员上报县红十字会，由红十字会审核后，统筹安排时间组织培训。第二，规范培训。严格按照统一教材、统一教学计划、统一质量标准、统一考核发证的“四统一”要求，认真拟定培训教案，严格培训程序，通过理论讲授、实际操作等形式组织教学，采取理论考核和实际操作相结合方式，对学员进行考评，严把教学质量和考核关，确保培训工作取得实实在在的效果。第三，经验总结。经常不定期召开救护培训工作会议，听取救护培训工作情况汇报，认真总结，查找不足，修改完善，进一步提高培训水平。
半年来，共举办救护员培训班8期，救护知识讲座1期， 7个机关部门、12个乡镇共340人通过培训取得救护员资格，将完成红十字救护员培训取证率当年达到户籍总人口0.3%以上的目标任务。（金美仙）
