今年截止11月底，市红十字会提前超额完成健康台州年度指标任务，全市已完成应急救护员培训25521人，完成率141%，应急救护知识普及196138人，完成率130%。
一是全要素保障，夯实救护培训基础。抓好制度要素，明确目标任务，制定《2018年县（市、区）红十字会重点工作目标责任制考核办法》，按照各县（市、区）户籍人口基数比例分解培训任务。抓好软硬件要素，想方设法完善救护培训人力、物力、财力等基本保障，全市各级红十字会在缺经费、缺人力的情况下抓好救护培训软硬件建设，配备模拟人、急救包、培训资料等专用设备；大力培养选拔一线教师、医护人员师资，今年已培训救护师资111名，全市各级红十字会现共有救护师资465名。抓好环境要素，积极营造“人人学急救，急救为人人”的氛围，利用“5·8”博爱月、世界急救日、“5·12”防灾减灾日、台州国际马拉松等活动和各类宣传阵地，线上线下开展宣传活动，大力宣传应急救护成功案例，逐步把“要我培训”的局面转变成“我要培训”的公民意识。
二是全方位合作，拓展救护培训渠道。多部门合作，与市应急办签订全面合作协议； 与市综合行政执法局联合发文《关于在全市综合行政执法系统开展应急救护培训工作的通知》；与市经济和信息化委员会、市卫生和计划生育委员会、市安全生产监督管理局、市总工会联合印发《关于在全市组织开展践行“五心”服务新理念关爱生命健康进企业活动的通知》；与市人力资源和社会保障局、市总工会联合主办台州市红十字应急救护技能大赛。
三是全领域覆盖，打造救护培训网络。通过流动培训和固定培训相结合的方式，推动救护培训进社区、进农村、进学校、进机关、进企事业单位、进军营的“六进”活动，确保救护培训常态化。深入基层建立应急救护培训基地，目前市红十字会已在台州职业技术学院、市青少年活动中心、市安全馆和市人民警察学校建立应急救护培训基地，全市共有各级各类红十字应急救护培训基地23个，在全市范围内投放AED(自动体外除颤仪）34个。
四是全天候服务，提高救护培训质量。践行“妈妈式”服务理念，送救护培训进企业，努力实现救护培训“零次跑”，为开创台州民营经济新辉煌服务。面向普通民众，在培训基地定时定点开课，面向社区、农村、学校等推出预约无休“活期”课，根据报名情况、预约时间，由红十字会上门“送课”。部分县（市、区）将应急救护培训列入农村文化礼堂菜单式服务项目之一，学员在家门口就能学到急救知识。探索开发 “红会通APP”，实现救护员、救护师的在线申请、在线审核、在线认证等功能，全程无纸化办公，变“群众跑腿”为“数据跑路”。成立督查小组，定期组织人员到9个县（市、区）巡回督查，对存在的问题及时落实整改，力求全市一盘棋、一个标准。
